Phân tích văn hoá kinh doanh của tập đoàn Mcdonald’s

• Là tập đoàn hàng đầu của mỹ chuyên kinh doanh hệ thống các cửa hàng thức ăn nhanh trên toàn thế giới. • Ngày 2/3/1955 nhà hang thức ăn nhanh McDonald's đầu tiên được khai trương tại De Plaines, lllinois bang California. Chỉ với một cửa hàng duy nhất. • Chủ tịch tập đoàn đồng thời là người sáng lập và mang lại thành công cho McDonald's la ông Raymond Albert Kroc. 2. Vài nét về sự hình thành McDonald's: Trước khi thành lập tập đoàn McDonald's, Ray Kroc đã từng làm rất nhiều nghề như: lái xe cứu thương,chơi đàn piano tai các nhà hàng hay các câu lạc bộ, là chân chạy bán hàng cho hãng Lily Tulip Cup và ông cũng đã bán máy xay sinh tố gần 20 năm.Ray Kroc làm chỉ đủ cho một cuộc sống bình thường và hình như ông cũng chấp nhận với những gì mình có. Bởi Ray Kroc đã sang tuổi 52, và ông đã bắt đầu có ý định nghỉ hưu. Cho đến một ngày cuối năm 1954, Ray Kroc đến cửa hàng ăn nhanh nhỏ tại San Bernadino thuộc bang California, miền Tây nước Mỹ. Cửa hàng của hai anh em nhà Richard và Maurice McDonald. Cửa hàng của hai anh em nha Donald đã thực sự làm ông chú ý vì phong cách bán hàng chuyên nghiệp. Khi trở về nhà, một ý tưởng bất ngờ nhưng vĩ đại đã loé lên trong đầu của người bán hàng từng trải đã hơn 50 tuổi. Tại sao mình không thể hợp tác cùng với anh em nhà McDolnald để mở nhiều cửa hàng tương tự. Ngay lập tức, Ray Kroc nghỉ việc bán máy xay sinh tố. Chẳng cần mất nhiều thời gian và giấy bút, ông đã hoàn thành xong một phương án phát triển cả một hệ thống cửa hàng ăn nhanh trên cơ sở cửa hàng của anh em McDonald ở San Bernadino. Nghĩ là làm, Ray Kroc bắt tay vào thực hiện ý nghĩ mới lạ với tham vọng dường như không tưởng. Với tài ăn nói khéo léo của một người bán hàng, tiếp thị lâu năm, Ray Kroc đã thuyết phục được hai anh em Richard và Maurice McDonald hợp tác với mình. Dường như Ray Kroc nhận thấy mình còn quá ít thời gian nên ông hối hả làm việc. Các ý tưởng hoàn thiện mô hình kinh doanh franchising như đồng thời tuôn trào cùng một lúc. Ray Kroc nhanh chóng phát triển mô hình với một triết lí kinh doanh của riêng mình. Theo ông, hạnh phúc là kết quả của mồ hôi, càng đổ nhiều mồ hôi người ta sẽ càng hạnh phúc hơn

TÀI LIỆU LUẬN VĂN CÙNG DANH MỤC