Cơ cấu tổ chức giúp cho nhân viên làm việc cùng nhau một cách hiệu quả bằng
cách:
1. Phân chia con người và các nguồn lực khác cho các hoạt động
2. Làm rõ trách nhiệm của các nhân viên và sự nỗ lực hợp tác của họ bằng
cách thông qua các bản mô tả công việc, các sơ đồ tổ chức và quyền hành
trực tuyến.
3. Cho phép nhân viên biết được những gì đang kỳ vọng của họ thông qua các
quy tắc, các thủ tục hoạt động và tiêu chuẩn công việc.
4. Thiết kế các tiến trình để thu thập và đánh giá thông ti giúp các nhà quản trị
đưa ra các quyết định và giải quyết các vấn đề.
